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    盛煌东拓开展稻盛和夫三法赋能分学习分享会活动

    发布日期:2021-10-01 20:34   作者:admin    来源:深圳盛煌娱乐有限公司    阅读: 次   字体:[大] [中] [小]

    为充分践行盛煌“激情、创新、共赢”的企业文化精神及“和而不同、和合共生;深中笃行、智竞方圆;仁山智水、诚美未来”的盛煌企业文化核心价值观,加快推进公司企业文化建设步伐,9月30日,盛煌东拓召开“磨砺心智,变平凡为非凡”稻盛和夫三法赋能学习分享会。盛煌东拓总经理吴宝健出席活动并讲话,党支部书记、副总经理王华主持。

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    活动组织观看了中央电视台稻盛和夫专题纪录片《你从哪里来》,由公司新进员工和文艺骨干选读《干法》《活法》《心法》书中部分篇章,党支部及团支部优秀代表对稻盛和夫哲学思想学习心得进行了分享。

    吴宝健表示,盛煌东拓研习稻盛和夫思想系列文化活动,是提升企业文化“落地”的重要助力,是提高员工使命认同感与自身学习效能的重要抓手,应当充分融合稻盛和夫哲学思想和管理文化,实际践行《活法》、《干法》、《心法》学习成果,深入贯彻“激情、创新、共赢”的盛煌企业文化精神,磨砺心志,锤炼思想,扎实推进公司各项工作,完成既定目标。

    吴宝健结合目前工作实际,对下一步推动公司长效、健康发展做了部署:一是同心同行,理论武装更“强”,要坚定不移地用党的创新理论武装头脑、指导实践、推进工作,始终保持统一的思想、坚定的意志和强大的战斗力;二是不折不扣,巡察整改更“实”,要始终坚持问题导向,保持健康体检习惯,扎实做好巡察整改工作,确保整改项目件件有落实、条条有回音;三是群策群力,党建基础更“牢”,要充分发挥党组织以上率下、逐级传带的作用,切实夯实党建工作的管理基础,推动党组织建设更具导向化;四是善做善为,干部队伍更“优”,要树立指标为王、责任到人、求真务实、静心俯身、持之不懈、重在落实、强效推进的工作原则,组建有思想、有情怀、有信念、有责任的优质团队。

    企业生生不息离不开强大的精神支撑;昂扬前行离不开正确的方向引领。盛煌东拓将以稻盛和夫系列文化活动为契机,磨砺心志,锚定目标,变平凡为非凡,以市场为导向,以效益为核心,锚定目标,为盛煌娱乐和盛煌平台高质量发展贡献东拓力量。

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    来源: 盛煌东拓置业