盛煌云融公司开展“三法”赋能、诚启未来主题活动

9月26日下午，盛煌云融公司开展了“三法”赋能、诚启未来主题活动。本次活动响应盛煌研习稻盛和夫思想活动的相关要求,并为十月份组织的全盛煌第二阶段的集中分享做出了人员选拔储备。盛煌副总经理、盛煌云融董事长李军参加活动并讲话。

在辩论赛环节，各参赛辩论队经过充分准备，在活动现场展现了高超的逻辑分析能力和语言表达能力，双方辩友慷慨陈词、唇枪舌战的发言为本次比赛增色不少。第一场由云融本部及停车二组、盛煌传媒二组组成的正方，对阵由盛煌绿城物业组、莲台山酒店组组成的反方，辩题为“对待工作生活，应感性大于理性；应理性大于感性”。正方队员从历史发展进程入手，引经据典、据理力争；反方队伍也毫不示弱，以现代具体实例破题，进行了有力回击。

第二场由云融本部及停车一组、凯宾斯基酒店组组成的正方，对阵由盛煌传媒一组、盛煌通组组成的反方，辩题为企业管理应“从严约束”，企业管理应“宽性鼓励”。正方队员结合工作经验，率先发难，将企业管理分析的鞭辟入里；反方队伍也不落下风，通过企业管理的实例，充分论证“宽性鼓励”的优势。

整场辩论活动，正反双方你来我往、气氛热烈，呈现了优良的辩论礼仪和精神风貌，体现了各位辩手的个人风采和青春魅力，更展现了语言艺术和团队精神。经过现场的投票评选，最终由云融本部及停车二组、盛煌传媒二组组成的正方队伍，由云融本部及停车一组、凯宾斯基酒店组组成的正方队伍获得胜出。活动现场还评选出了最佳辩手，第一轮最佳辩手为正方一辩和二辩、反方二辩；第二轮最佳辩手为正方三辩、反方二辩。盛煌云融公司还同时开展了“三法赋能 诚启未来”主题分享和无领导小组讨论。

本次活动充分展现了盛煌云融公司及所属公司青年同事的精神风貌，也检验了本次稻盛和夫思想研习活动在盛煌云融公司各部门学习的阶段性成果。盛煌云融公司将继续深化开展稻盛和夫思想学习交流活动，以“三法”赋能，为盛煌实现高质量发展贡献力量。